Слесарь-ремонтник 5 разряда (Управление главного механика Обогатительной фабрики) (в архиве)

29 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "Норникель"

Данная вакансия открывается в ООО «ГРК «Быстринское» в Забайкальском крае

Быстринский ГОК – один из крупнейших в мире горно-металлургический Greenfield проектов.

В 2023 году мы произвели 69 тыс. тонн меди и 247 тыс. унций золота в концентратах, а также 2,9 млн тонн железорудного концентрата, получив выручку в размере $1,3 млрд с маржинальностью около 70%.

В компании ведется добыча руды открытым способом, с дальнейшей переработкой на обогатительной фабрике мощностью 10 млн тонн руды в год, на которой уже достигнут рекорд переработки – 11 млн тонн руды в год.

Мы ставим перед собой амбициозные задачи по дальнейшему расширению производства, строительству новых активов и развитию минерально-сырьевой базы.

Мы расширяем производственные мощности, поэтому начинаем поиск на позицию "Слесарь-ремонтник 5 разряда" в Службу главного механика обогатительной фабрики

Обязанности:

• Осуществлять разборку, ремонт, сборку и испытание сложных узлов и механизмов
• Осуществлять ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование, наладку сложного оборудования, агрегатов их сдачу после ремонта
• Устранять дефекты в процессе ремонта, сборки и испытания оборудования
• Осуществлять слесарную обработку деталей и узлов
• Выполнять работы с применяем пневматически, электрических инструментов и на сверлильных станках
• Планово-предупредительный ремонт промышленного оборудования.

Требования:

• Опыт работы в должности слесарь-ремонтник промышленного оборудования.
• Наличие квалификационного удостоверения по профессии 4 разряда.
• Знание правил регулирования машин, конструкции универсальных и специальных приспособлений; способов разметки и обработки несложных деталей.
• Знание квалитетов и параметров шероховатости.

Условия:

• Вахтовый метод работы на территории Забайкальского края: 30/30
• Официальное трудоустройство, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней
• Стабильная заработная плата в вахту и межвахту + прозрачная система премирования + ежегодная индексация
• Компенсация авиа/жд билетов до г. Чита и обратно
• Корпоративные льготы: ДМС со стоматологией, материальная помощь сотрудникам, подарки детям, путевки в санатории и детские лагеря, компенсация проезда до места отдыха
• Питание за счет компании в столовых с разнообразным меню
• Проживание в вахтовом поселке с развитой инфраструктурой: магазин с продуктами питания и бытовыми товарами, бесплатный Wi-Fi, два спортзала, тренажерный зал с инструктором по спорту, футбольное / баскетбольное / волейбольное поле, экотропа, сауны, бильярд, фотарий
• Размещение до 2-х человек в комнате в современном общежитии: санузел и душ на одну комнату, ТВ с кабельным телевидением, комнаты для приема пищи, отдыха, стирки
• Полное обеспечение рабочей формой, обувью и СИЗ
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное, высокотехнологическое оборудование и инновационные технологии
• Корпоративные программы для карьерного, профессионального роста и повышения квалификации, система поощрения сотрудников
• Спортивные и культурные мероприятия: спартакиады, марафоны, интеллектуальные игры, праздники
• Большой выбор корпоративных сообществ по интересам: волонтерство, улучшение бизнес-процессов, программа для молодых специалистов, спор